Первое кадровое агентство в Санкт-Петербурге ООО  "Арес" с 1991 года занимается подбором персонала любого уровня сложности для российских и зарубежных компаний. 

✓Оплата наших услуг происходит по факту выхода специалиста на работу в течение 10 банковских дней (двух рабочих недель) с гарантией до 3-х - 6 месяцев.

✓Мы гарантируем однократную бесплатную замену поступившего от нас сотрудника.

✓Мы работаем только по договору, без предоплаты, наши услуги оплачивает Компания-заказчик. 

 Рекрутинговое агентство широкого профиля "Арес" осуществляет подбор и прямой поиск (Executive Search): персонала высшего и среднего звена, подбор административного и линейного персонала, рабочих высокой квалификации, в том числе плановый набор специалистов в течение года, а также массовый поиск персонала (одновременное закрытие от 5 и более вакансий). 

 На нашем сайте Вы можете оставить онлайн-заявку на подбор персонала или отправить аналогичную заявку в свободной форме по e-mail: info@ares.com.ru. 

 Кроме того, приглашаем Вас ознакомиться с нашим комплектом договорных документов и расценками на услуги.

 Или позвоните нам: 275-06-41

На сайте нашего постоянного партнера компании HeadHanter размещены 309 актуальных вакансий от кадрового агентства "Арес" в самых различных областях, что определенно говорит о нашем значительном и разнообразном опыте в деле подбора персонала, а кроме того, это свидетельствует о нашей надежности: нам в значительном количестве доверяют свои вакансии самые разные компании в абсолютно различных сферах бизнеса. Работный сайт Headhunter - один из самых известных и широко используемых он-лайн ресурсов для поиска работы и найма персонала.

  Компании, открывающей региональное представительство по Северо-Западу в Санкт-Петербурге, мы окажем всяческое содействие при подборе региональных представителей, закрытии прочих заявленных позиций. Рынок труда в Северо-Западном регионе остается одним из  самых непредсказуемых и сложно организованных, мы изучали это типично питерское явление изнутри, в динамике, на протяжении многих лет. 

  Вы можете сделать заказ на проведение независимой, комплексной и профессиональной оценки системы кадрового учета, сложившейся в Вашей компании (подробнее об услуге кадровый аудит).

  ООО "Арес" предлагает  соискателям и работодателям воспользоваться бесплатной онлайн консультацией по вопросам трудового права. В случае возникновения вопросов, требующих устной консультации юриста, "Арес" предоставит Вам и такую возможность. 

 Кадровое агентство "Арес" гарантирует своим клиентам индивидуальный подход, краткие сроки выполнения заказа, высокое качество предоставляемых услуг. Мы находим для Вас не безработных, а подготовленных, желающих трудиться именно в Вашей компании, тщательно отобранных кандидатов.

 Отдыхайте, работая, вместе с нами!

Наши новости: 

19.02.2013.   "Кадры" решают все в Google

Этот лозунг, как нигде, актуален в компании "Google", постоянно  ищущей "новых гуглеров – всесторонне развитых людей, знающих и любящих свое дело".

«Кадры» - комедия положений, снятая режиссером Шоном Леви («Розовая пантера», «Ночь в музее», «Живая сталь»), сценарий для которой написали  Винс Вон и Джаред Стерн.  В фильме  о работе в корпорации «Google» заняты кинозвезды  Винс Вон, Оуэн Уилсон, Роуз Бирн и Макс Мингелла. Фильм выйдет в прокат в июне 2013 года. Читать всю новость

 

 

 

 

28.12.2012 Тенденции: меняем принципы обучения 

По мнению западных экспертов нынешний подход к обучению сотрудников слишком устарел. Ситуация, в которой специалист по обучению персонала является таинственным хранителем некой истины, редко попадается на глаза и выходит из тени только после объявления о начале очередного тренинга, давно стала для нас с вами привычной. Читать далее 

 

 

 

03.12.2012  21 год в рекрутинге!

 

Вчера, 2 декабря 2012 года исполнился 21 год рекрутинговой компании «АРЕС», зарегистрированной 2 декабря 1991 года главой администрации октябрьского района тогда еще в качестве ТОО. Мы тепло приветствуем наших партнеров и заказчиков, переживших вместе с нами самые различные этапы в истории российского бизнеса. Читать далее

  

 

Наши статьи:

22.10.2012   Вакантное место? Надо подумать.

В стихотворении, написанном во времена великой депрессии, американский поэт сатирик Огден Нэш неожиданно консулся темы, актуальной для России в 2012 году: становящегося все более инертным рынка труда. Читайте далее. 

 

 

 

 

 

 

 

 

03.02. 2011.   Е-рекрутинг в России

                                      

Какие job-порталы сейчас актуальны и наиболее эффективны?  Каким образом бурно развивающиеся в России интернет ресурсы по поиску работы и работников не  только облегчают,  но и делают поиск нужного Вам сотрудника еще более пробематичным? Что предлагает государство в плане создания бесплатных    электронных баз данных вакансий и резюме, и почему платные базы данных уже не отпугивают работодателей? Как найти нужного Вам специалист  а? Где в Интернете лучше всего искать работу? Обо все этом Вы можете прочесть в нашей обзорной статье. Читать статью 

15.03.2010.  Кино, а не собеседование! 

Каким образом соискатели готовятся к собеседованию? Выбирают гардероб, начищают ботинки, рассматривают себя в зеркало. Настраиваются на деловой лад. Вот соискатель уже на месте проведения интервью с потенциальным работодателем. Его просят пройти в переговорную, предлагают разместиться и… просят просмотреть предложенный кинофильм. Просят не просто потому, что кто-то из участников собеседования не может подойти к назначенному  времени. Это способ провести и само собеседование.   Читать статью