Согласно данным опроса, проведенного канадскими учеными, карьера и счастье в личной жизни — вещи несовместные.
В рамках эксперимента приняли участие 2 тысяч человек, которым удалось продвинуться по служебной лестнице, сообщает. Оказалось, что большинство из них либо не имеют стабильных личных отношений, либо несчастливы в браке. Даже в свободное от работы время, которого у них и так немного, трудоголики продолжают думать о работе.
Почти половина опрошенных признались, что им не удается разделить личную жизнь и трудовую деятельность. Так, они постоянно срываются на близких, если на работе неприятности.
В теории управления персоналом карьера — это результат осознанной позиции и поведения человека в области трудовой деятельности, связанный с должностным или профессиональным ростом.
Источник: Росбалт