Трудоустройство - сложный и многобразный, всегда двусторонний процесс, такой же важный в жизни человека, как рождение и бракосочетание. Подбор персонала и поиск работы может быть занятием очень утомительным, мы предлагаем взглянуть на это дело легче, с несколько иной, парадоксальной стороны. Рекрутинговое агентство в СПб ООО "Арес", как всегда, рядом с Вами, чтобы помочь Вам и в этом.
Иногда работа рекрутера подбрасывает неожиданные сюрпризы. Идеальный, казалось бы, по резюме кандидат, в действительности может оказаться не тем, кто нужен!
Основной парадокс процесса трудоустройства заключается в том, что работу мы ищем тогда, когда по тем или иным причинам ее теряем. Чаще мы сами принимаем решение о поиске новой работы, но иногда это делает за нас работодатель. Желаем Вам максимально комфортно миновать эту стадию процесса трудоустройства и никогда не попадать в ситуацию героя Хью Лори.
Одним из важнейших этапов, как в поисках работы, так и в подборе персонала является собеседование. Не всегда эта встреча двух миров - работодателя и соискателя - бывает счастливой. Сразу оговоримся, что кадровое агентство в СПб ООО "Арес" категорически не использует методы проведения собеседования, к которым прибегает персональщик из летающего цирка Монти Пайтона. Но какая-то правда жизни в этой пародии на интервью по компетенциям все же есть. Отдыхаем, смотрим следующий скетч.
Как пройти собеседование в крупную фирму, не имея опыта работы, как правильно реагировать на просьбу работодателя "удиви меня", и, наконец, почему цвет офисной кружки с кофе может привести к "визуальному эндогенному предательству" - ответы в коротком забавном ролике с участием Шайи Лабафа и Джона Малковича.
Удачи Вам в проведении интервью и в прохождении собеседования!